כמה באמת מרוויח מנהל לוגיסטיקה ורכש?

משכורות אנשי רכש ולוגיסטיקה

כמה מרוויחים בתחום הרכש והלוגיסטיקה?

כל מוצר שאנו רואים על המדף או שירות שאנו מקבלים מתחילים את דרכם כרעיון עסקי. כדי לעבור את כברת הדרך הזו בין רעיון למוצר מוחשי, יש צורך בתהליך לוגיסטי מורכב, שכרוך בשיקולים תפעוליים, כלכליים ועסקיים. מפעלים וארגונים ששמים להם למטרה להגיע ליעילות מקסימלית ולרווחיות גבוהה, מעניקים חשיבות רבה למנהלי הלוגיסטיקה והרכש בחברות שלהם.

ענף הלוגיסטיקה כולל בתוכו מגוון של תפקידים ותתי תחומים, כגון רכש, אספקה, קניינות, מלאי, הובלה והפצה, שלכל אחד מהם חשיבות ותרומה רבה לניהול התקין של הארגון ולרווחיות שלו. זהו ענף שתלוי הן בתהליכים מקומיים, והן במגמות גלובליות וקשרי מסחר בינלאומיים. הענף הוא דינמי במיוחד והוא דורש מקצועיות רבה והיכרות עם המגמות העדכניות ביותר כדי לנהל בהצלחה את תהליכי הרכש והמלאי. חשיבותו של מערך הלוגיסטיקה לארגונים היא כה רבה, עד שלמעלה משליש מהתקציבים וההוצאות של חברות מופנה לניהול הלוגיסטי והתפעולי, ובהכשרה של כוח אדם מיומן ואיכותי לניהול מערך זה.

כשם שהענף עצמו הוא רב גוני, גם השכר שלו זוכים העובדים משתנה בהתאם לגורמים שונים, שכוללים את שנות הוותק, סוג התפקיד, היקפה של המשרה ומידת ההתמקצעות של העובדים. בעלי תפקידים ניהוליים בתחום זוכים לשכר גבוה למדיי עוד בתחילת דרכם, כבר לאחר מספר שנות וותק ספורות. עם צבירה של שנים נוספות של ניסיון מקצועי בתפקיד, ניתן להעלות את המשכורות ולזכות לשכר גבוה למדיי. כמו כן, מפעלים וארגונים רבים שולחים את עובדיהם להשתלמויות וללימודי תעודה במטרה לסייע להם לקדם את עצמם מבחינה מקצועית ולטפס בסולם הארגוני לדרגות ניהול. באופן זה ניתן להגיע לקריירה מספקת, מאתגרת ורווחית, תוך למידה מתמדת והיכרות עם תהליכים חדשים וסוגיות עסקיות ותפעוליות מרתקות שמהוות עמוד תווך של המשק הישראלי.

אפשרויות תעסוקה

קריירה בתחומי הלוגיסטיקה והרכש פותחת דלת למגוון של תפקידים, הן במגזר הפרטי והן במגזר הציבורי (למשל בתחום הביטחוני ובתעשייה הצבאית, שם יש ביקוש רב לעובדי לוגיסטיקה). העבודה מתבצעת בזירות שונות כגון מפעלים, ארגוני תעשייה, משרדים וארגונים קמעונאיים והיא משרדית ברובה, אם כי קיימים גם תפקידים רבים שדורשים יציאה לשטח והתנהלות מול ספקים ולקוחות לצד העבודה המשרדית ומתבססים על שילוב של שני האפיקים.

ניתן לבחור בין תפקידים רבים, כאשר בדרך כלל מתחילים מתפקידים בסיסיים בענפי הרכש והמלאי, כגון מחסנאות, קניינות ופקידות בתחום הרכש. לאחר מכן מתקדמים לתפקידים בכירים יותר עד לאיוש של משרות ניהוליות שונות, כאשר ככל שעולים שמדרג התפקידים גם רמת האחריות והמיומנויות הנדרשים עולים. בין תחומי האחריות של העובדים בתחום זה נכללים ניהול התהליכים הלוגיסטיים, בקרה על מערך הרכש, ניהול הייבוא והייצוא, ניהול ספקים, ניהול מלאי ומחסנים, בקרת איכות על תהליכים ומוצרים, ניהול מערכות ההובלה והתחבורה, ניהול תפעול וכן ניהול של טכנולוגיות ומערכות המידע בהן תלוי מערך הרכש המתקדם של היום. תפקידים אלה הם כולם מגוונים ומאתגרים מאוד, ומצריכים חשיבה דינמית, יצירתיות וחשיבה עסקית.

רמות השכר

*שימו לב, רמות השכר יכולות להשתנות מעת לעת.

ביקוש בענף

לוגיסטיקה היא תחום מבוקש ונחוץ בכל ארגון, מפעל, עסק או מוסד ציבור, וכך מנהלי לוגיסטיקה ובעלי תפקידים נוספים בענף זה הם נדרשים למדיי בתעשייה הישראלית. עם זאת, לעיתים איוש המשרות מתקיים באופן פנים ארגוני ואינו תמיד כולל פרסום חיצוני של משרות, מה שבולט במיוחד במגזר הציבורי ובמערכת הביטחון. למרות זאת, ישנן משרות רבות שפתוחות לבוגרי לימודי לוגיסטיקה ולמסיימים הכשרות מקצועיות מתאימות. חשוב לזכור שתחום הלוגיסטיקה מתפתח בקצב מהיר במיוחד וכך נוצרת בו דרישה מתמדת לעובדים חדשים ומיומנים למימוש שיטות העבודה והטכנולוגיות החדשות. ההתפתחויות הטכנולוגיות המהירות יוצרות ציפייה לכך שהביקוש לעובדי לוגיסטיקה צפוי רק להמשיך ולעלות בשנים הקרובות.

מה ללמוד כדי לעבוד בתחום?

כדי להשתלב בתחום, ישנם מספר אפיקי לימוד שבהם אפשר לבחור. ניתן ללמוד בתכניות אקדמיות לתואר ראשון או שני או לחלופין במסלולי לימודי תעודה. לימודי לוגיסטיקה לתואר ראשון נמשכים לרוב כשלוש שנים ומעניקים ידע מקיף בתהליכי ניהול לוגיסטי, ברכש וכן מסייעים לבנות כישורים ניהוליים וכלכליים חשובים. הלימודים כוללים שיעורים תיאורטיים רבים ומגוונים דרכם מתוודעים לתהליכים הלוגיסטיים וכן רבים מן המוסדות מציעים לסטודנטים לקחת חלק בהתנסות מעשית בשטח, אשר מאפשרת להם להכיר מקרוב את ההתנהלות במערך הלוגיסטיקה של ארגונים ומוסדות וכך לצבור ניסיון וקשרים בתעשייה עוד במהלך הלימודים.

לאחר סיום הלימודים ניתן להמשיך גם לתואר שני בלוגיסטיקה, שבו ניתן להרחיב את הידע המקצועי ולהעמיק את הכישורים המחקריים והניהוליים. לרוב, מומלץ לגשת לתואר השני לאחר צבירה של מספר שנות וותק בתפקיד. מוסמכים בעלי תואר שני יכולים במקרים רבים להתקדם לתפקידי ייעוץ, הדרכה וניהול בארגונים לוגיסטיים ואף לעבוד כעצמאיים בתחומם. כמו כן, ניתן לבחור בתכניות תואר שני בענפים משיקים כדי להתמקצע במיומנויות ספציפיות שמצריך התפקיד, כך למשל ניתן לפנות לתואר שני בניהול טכנולוגיה או בתואר שני במערכות מידע כדי להכיר לעומק את הפן הטכנולוגי של המקצוע, אפשרות נוספת היא לפנות לתואר שני במנהל עסקים כדי לבנות ולפתח את הכישורים הניהוליים.

נוסף על התכניות האקדמיות, ניתן ללמוד גם בשלל תכניות הכשרה מקצועית בתחומי הלוגיסטיקה השונים. קורסים בלוגיסטיקה מתאימים הן לחסרי רקע קודם בענף והן לעובדים מנוסים יותר שמחפשים לקדם את הקריירה דרך הרחבה ושדרוג של הידע שברשותם. בין היתר, ניתן ללמוד בקורס ניהול לוגיסטיקה, קורס מנהלי רכש, קורס תפעול וניהול הייצור, קורס מנהלי תפעול בכירים, קורס ניהול מחסן ממוחשב, קורס קניינות ורכש, וכן קורסים בענפים משיקים כגון סחר בינלאומי, ייבוא וייצוא, קורס שילוח בינלאומי וענפים נוספים שנוגעים לשרשרת הלוגיסטית. הקורסים הללו מקנים לרוב לבוגרים תעודות מוכרות מטעם ארגוני לוגיסטיקה ורכש עולמיים, מה שמסייע לקדם את הקריירה.

כמה מרוויחים מתחילים?

רמות השכר למתחילים בענף זה משתנות מתפקיד לתפקיד. בתפקידי הפצה, מלאי ומחסנים מתחילים לרוב משכר שבין 8,000 – 10,000 שקלים. בתפקידי תפעול ואחזקה נעות המשכורות למתחילים בין 12,000 – 15,000 שקלים. מנהלי לוגיסטיקה מתחילים ללא ניסיון יכולים להרוויח בין 14,000 – 15,000 שקלים לחודש, ולאחר כשלוש שנים להגיע לשכר של כ – 18,000 שקלים.

מנהל לוגיסטיקה

כאמור, מנהלי לוגיסטיקה בתחילת דרכם משתכרים בין 14,000 – 15,000 שקלים. לאחר כחמש שנים ניתן להגיע לשכר של כ – 20,000 שקלים, עובדים בכירים וותיקים במיוחד יכולים להגיע לטווח שבין 25,000 – 30,000 שקלים. לתפקיד זה ניתן להגיע לאחר צבירת ניסיון בניהול של מערכים לוגיסטיים מורכבים, וכמו כן, הוא מצריך מיומנויות ניהוליות ובין אישיות גבוהות, ידע טכנולוגי, ושליטה בכלים ממוחשבים לניהול פרויקטים ומערכי מלאי.

סמנכ"ל

מדובר על תפקיד בכיר בארגון, אשר אחראי על ניהול מכלול פעילות הלוגיסטיקה והרכש, וכן על ניהולם של מנהלי התחומים והמחלקות הכפופים לו. יש צורך בניסיון ניהולי נרחב, לצד ידע וניסיון בתחום המסוים שבו עוסקת החברה (כגון קמעונאות, תעשייה, טכנולוגיה, וכדומה). בתפקיד זה ניתן להרוויח בין 28,000 – 44,000 שקלים לחודש בממוצע.