ראיון קבוצתי לתואר שני - מגמת פיתוח וייעוץ ארגוני בעבודה סוציאלית

הכנה לראיון הקבוצתי
שלום מיכל,

הרעיון מאחורי הראיונות דומה מאוד בכל המסלולים. היכרות שבה כל אחד מציג את עצמו, אחרי זה נשאלים שאלות שלרוב מצריכות תשובות מתוך קורות החיים. לאחר מכן עושים סימולציות ומשחקי תפקידים או משחקים קבוצתיים כדי לבחון התאמה לתפקיד. חשוב לחשוב על יתרונות וחסרונות שלך בהקשר של התפקיד, כי את זה תמיד אוהבים לשאול ובעיקר לראות איך תעני ותתייחסי לנושא.
חשוב מאוד ללמוד היטב את קורות החיים, להכיר טוב את המסלול ומטרותיו וכן את המגמה בכלל. לכל מגמה יש אג'נדה משלה ולכן חשוב שתביני אותה ותראי איפה את מתחברת לאותה אג'נדה.
חשבי היטב מדוע את רוצה ללמוד את התואר ומה המטרה שלך, כלומר מה את שואפת לעשות באמצעותו ואיך. או מה את עושה היום ואיך זה מקדם אותך בעבודתך הנוכחית. עוד דבר שכדאי לחשוב עליו מראש הוא מהם המאפיינים של עובדת סוציאלית בוגרת המסלול הזה, כלומר מהי בעיניך.
זה ממש כמו ראיון עבודה לדעתי, ממש ככה.

בהצלחה,
שני